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Bewerben ohne Lebenslauf: So kommst du an deinen Minijob
Kein Lebenslauf? Kein Drama. Für viele Minijobs, Aushilfen und Teilzeitstellen in Bäckerei, Gastro, Einzelhandel oder Reinigung reicht oft schon eine kurze, klare Nachricht. Der Betrieb will meistens nur drei Dinge wissen: Wann kannst du, ab wann und wie erreicht man dich?
Das Wichtigste in 30 Sekunden
- Für viele Aushilfsjobs brauchst du keinen Lebenslauf.
- Drei Sätze reichen: wer, wann, wie erreichbar.
- Fragen kannst du im Laden, am Telefon oder per WhatsApp.
- Für eine Ausbildung brauchst du meist richtige Unterlagen.
- Unter 18 gelten besondere Regeln – auch beim Lohn.
Inhalt dieses Artikels
Geht das wirklich?
Bei vielen Aushilfsjobs: ja. Stell dir einen Inhaber vor, der dringend jemanden für Samstag sucht. Der liest keine zwei Seiten Lebenslauf. Er will schnell sehen, ob du passt und ob du zuverlässig bist.
Eine Garantie gibt es aber nicht. Manche Betriebe wollen trotzdem etwas Schriftliches sehen. Dann kannst du einen einfachen Lebenslauf meist auch später nachreichen.
Wo es oft klappt
- Bäckerei: Verkauf an der Theke, Frühschicht, Wochenende.
- Metzgerei: Verkauf, Aushilfe an der Theke, Hilfe in der Küche.
- Gastro: Service, Spülen, Küchenhilfe, Lieferung.
- Einzelhandel: Kasse, Regale auffüllen, Lager.
- Reinigung: Büros, Treppenhäuser, Praxen – oft zu festen Zeiten.
- Handwerk: Helfer auf der Baustelle oder in der Werkstatt.
Hier zählt vor allem: Bist du pünktlich, packst du mit an, und passt deine Zeit zum Dienstplan?
Wann du doch Unterlagen brauchst
Für viele Ausbildungsplätze brauchst du eine richtige Bewerbung. Betriebe wollen dann oft Zeugnisse sehen – du lernst dort ja mehrere Jahre.
Auch bei größeren Firmen läuft es oft über ein festes Formular. Und bei Jobs mit Verantwortung, etwa als Schichtleitung, wird meist mehr gefragt.
Tipp: Leg dir trotzdem einmal einen kurzen Lebenslauf aufs Handy. Eine Seite reicht. Dann bist du entspannt, falls doch jemand danach fragt.
Was Betriebe wirklich wissen wollen
Bei einer Aushilfe geht es selten um deinen Werdegang. Es geht um drei einfache Fragen:
- Wann kannst du arbeiten?Welche Tage, welche Uhrzeiten? Vormittags, abends, am Wochenende?
- Ab wann?Sofort, ab nächster Woche oder erst nach den Prüfungen?
- Wie erreicht man dich?Deine Handynummer – und ob du WhatsApp hast.
Beantwortest du das gleich, sparst du dem Betrieb Zeit. Und genau das wirkt zuverlässig.
Erfahrung ist ein Plus, aber oft kein Muss. Schon mal gekellnert oder an der Kasse gestanden? Sag es in einem Satz.
Zeiten schlagen Zeugnisse – zumindest beim Aushilfsjob.
4 Wege zum Job ohne Lebenslauf
Such dir aus, was zu dir passt. Du kannst die Wege natürlich auch kombinieren.
- Im Laden fragenDer direkte Weg. Geh hin, wenn wenig los ist – also nicht mittags oder am Samstagmorgen. Frag freundlich nach dem Chef oder der Chefin, sag kurz, wer du bist und wann du kannst, und lass deine Nummer auf einem kleinen Zettel da.
- AnrufenNummer raussuchen, durchatmen, anrufen – nicht zur Stoßzeit. Ein guter Start: „Hallo, ich suche einen Minijob und wollte fragen, ob Sie gerade eine Aushilfe brauchen.“ Wenn nicht, frag, ob du deine Nummer für später dalassen darfst.
- Per Nachricht oder WhatsAppManche Betriebe sind per WhatsApp erreichbar, etwa wenn die Nummer auf einem Aushang steht. Eine Bewerbung per WhatsApp ist dann völlig normal – solange sie kurz, freundlich und vollständig ist.
- Jobs aufs Handy bekommen statt suchenDu musst nicht jeden Tag selbst suchen. Du meldest dich einmal an und bekommst passende Stellen aus deiner Umgebung per WhatsApp – sobald ein Betrieb in deiner Nähe eine einträgt.
So funktioniert Weg 4 mit jobsdm
Bei jobsdm meldest du dich per WhatsApp an. Du gibst deine Postleitzahl an, welche Branchen dich interessieren und ob du Minijob, Teilzeit, Vollzeit oder Ausbildung suchst.
Gefällt dir eine Stelle, antwortest du mit „Interesse“. Wenn du zustimmst, wirst du mit dem Betrieb verbunden. Ob ein Lebenslauf nötig ist, steht jeweils bei der Stelle dabei. Für dich ist das kostenlos, die Anmeldung geht ab 16 Jahren.
Keine Lust zu suchen? Lass die Jobs zu dir kommen – per WhatsApp, in 4 kurzen Fragen.
Jobs aufs Handy holenDeine erste Nachricht in 3 Sätzen
Egal ob im Laden, am Telefon oder per Chat: Drei Sätze reichen. Wer bist du, wann kannst du, wie erreicht man dich?
Wie viel das ausmacht, siehst du hier:
So nicht
Hi, Job frei?
Besser so
Hallo, ich bin Lea, 17, und suche einen Minijob als Aushilfe im Verkauf. Ich kann dienstags, donnerstags ab 15 Uhr und samstags ganztags, gern ab sofort. Sie erreichen mich unter dieser Nummer.
Bei der ersten Variante muss der Betrieb alles nachfragen. Bei der zweiten kann er sofort antworten.
Zwei Vorlagen zum Kopieren
Beides sind Beispiele. Namen, Alter, Job und Zeiten tauschst du einfach gegen deine aus.
Muster-Nachricht: Laden (Verkauf)
Hallo, ich bin Lea, 17 Jahre alt, und suche einen Minijob als Aushilfe im Verkauf. Ich kann dienstags und donnerstags ab 15 Uhr sowie samstags den ganzen Tag arbeiten, gern ab sofort. Sie erreichen mich unter dieser Nummer, auch per Anruf – ich freue mich auf Ihre Antwort!
Muster-Nachricht: Gastro (Service oder Küche)
Hallo, ich bin Tom, 19 Jahre alt, und suche eine Aushilfe im Service oder in der Küche. Ich kann freitags und samstags abends sowie sonntags tagsüber arbeiten, ab nächster Woche. Sie erreichen mich hier per WhatsApp oder Anruf – ich freue mich auf Ihre Antwort!
Schon Erfahrung? Dann häng einen Halbsatz dran, zum Beispiel: „Ich habe schon in einer Eisdiele ausgeholfen.“
Minijob, Teilzeit oder Ausbildung?
| Art | Passt zu dir, wenn … |
|---|---|
| Minijob | du wenige Stunden pro Woche willst – gut neben Schule, Studium oder Hauptjob. |
| Teilzeit | du mehr Stunden, mehr Geld und einen regelmäßigen Dienstplan willst. |
| Ausbildung | du einen Beruf mit Abschluss lernen willst. Dafür brauchst du meist eine richtige Bewerbung. |
Was du im Minijob verdienen darfst
Seit 1. Januar 2026 liegt die Verdienstgrenze im Minijob bei 603 Euro im Monat bzw. 7.236 Euro im Jahr. Der gesetzliche Mindestlohn beträgt 2026 13,90 Euro pro Stunde.
Damit kommst du laut Minijob-Zentrale auf etwa 43 Stunden im Monat – also rund zehn Stunden pro Woche.
Gut zu wissen: Im gewerblichen Minijob bist du grundsätzlich rentenversicherungspflichtig. Dein eigener Anteil beträgt 3,6 Prozent vom Verdienst.
Du kannst dich auf Antrag bei deinem Arbeitgeber davon befreien lassen. Dann bekommst du etwas mehr ausgezahlt, sammelst aber weniger Rentenansprüche. Lass dich im Zweifel bei der Deutschen Rentenversicherung beraten.
Unter 18? Das gilt für dich
Bist du unter 18, gelten für dich die Regeln des Jugendarbeitsschutzgesetzes. Die wichtigsten Punkte:
- Höchstens 8 Stunden am Tag und 40 Stunden in der Woche.
- Grundsätzlich nur zwischen 6 und 20 Uhr.
- Ab 16 gibt es Ausnahmen: in der Gastronomie bis 22 Uhr, in Bäckereien ab 5 Uhr. Ab 17 darfst du in der Bäckerei ab 4 Uhr anfangen.
Achtung: Unter 18 ohne abgeschlossene Berufsausbildung hast du keinen gesetzlichen Anspruch auf den Mindestlohn. Frag deshalb vorher klar nach dem Stundenlohn. Außerdem brauchst du als Minderjährige oder Minderjähriger in der Regel die Erlaubnis deiner Eltern für den Job.
6 Fehler, die du dir sparen kannst
- Nur „Hi, Job frei?“ schreiben – dann muss der Betrieb alles nachfragen. Lieber gleich die drei Sätze von oben.
- Keine Zeiten nennen – „Ich bin flexibel“ hilft wenig. Nenn konkrete Tage und Uhrzeiten.
- Sprachnachricht ohne Ankündigung – nicht jeder kann sie sofort anhören. Erst schreiben, Sprachnachricht nur, wenn jemand danach fragt.
- Nachrichten mitten in der Nacht – schick sie zu normalen Zeiten, am besten vormittags oder am frühen Nachmittag.
- Unpassendes Profilbild oder Status – der Betrieb sieht beides. Ein neutrales Bild ist sicherer.
- Nicht antworten – meldet sich jemand, antworte zeitnah. Auch wenn du absagst.
Kurz, freundlich, vollständig – mehr braucht die erste Nachricht nicht.
Der Job schreibt zuerst
Melde dich per WhatsApp an – PLZ, Branche und Arbeitszeit angeben, fertig. Für dich kostenlos, ab 16 Jahren.
Jetzt per WhatsApp anmeldenHäufige Fragen
Kann ich mich ohne Lebenslauf für einen Minijob bewerben?
Oft ja. Gerade bei Aushilfen in Bäckerei, Metzgerei, Gastro, Einzelhandel, Reinigung oder Handwerk reicht vielen Betrieben eine kurze Vorstellung im Laden, am Telefon oder per Nachricht. Manche wollen trotzdem Unterlagen sehen – dann reichst du einen einseitigen Lebenslauf nach.
Ist eine Bewerbung per WhatsApp seriös?
Ja, wenn der Betrieb per WhatsApp erreichbar ist und deine Nachricht freundlich, vollständig und ohne Abkürzungen ist. Gerade bei Aushilfsjobs ist der schnelle Kontakt ganz normal. Achte auf ein neutrales Profilbild und schreib zu normalen Uhrzeiten.
Was schreibe ich in die erste Nachricht?
Drei Sätze reichen: wer du bist und welchen Job du suchst, wann und ab wann du arbeiten kannst und wie man dich erreicht. Eine Vorlage zum Anpassen findest du oben im Artikel.
Wie viel darf ich im Minijob verdienen?
2026 liegt die Verdienstgrenze bei 603 Euro im Monat bzw. 7.236 Euro im Jahr. Der Mindestlohn beträgt 13,90 Euro pro Stunde. Das entspricht etwa 43 Stunden im Monat.
Ab welchem Alter kann ich einen Minijob machen?
Rechtlich dürfen Jugendliche ab 15 arbeiten, wenn sie nicht mehr vollzeitschulpflichtig sind. Für Jüngere und für Schulpflichtige gelten strengere Regeln, etwa nur leichte Arbeit mit Erlaubnis der Eltern oder Ferienjobs. Wie lange die Schulpflicht dauert, regelt dein Bundesland. Die Anmeldung bei jobsdm ist ab 16 Jahren möglich.
Quellen
- Minijob-Zentrale: Neue Verdienstgrenze 2026 (603 €, 7.236 €, Mindestlohn 13,90 €) (Stand: April 2026)
- Deutsche Rentenversicherung: Minijob-Verdienstgrenze steigt 2026 auf 603 Euro (Stand: Dezember 2025)
- Minijob-Zentrale: Befreiung von der Rentenversicherungspflicht im Minijob (Stand: Juli 2026)
- § 22 Mindestlohngesetz (MiLoG) – Persönlicher Anwendungsbereich (Stand: Oktober 2026)
- § 2 Jugendarbeitsschutzgesetz – Kind, Jugendlicher (Stand: Oktober 2026)
- § 5 Jugendarbeitsschutzgesetz – Verbot der Beschäftigung von Kindern (Stand: Oktober 2026)
- § 8 Jugendarbeitsschutzgesetz – Dauer der Arbeitszeit (Stand: Oktober 2026)
- § 14 Jugendarbeitsschutzgesetz – Nachtruhe (Stand: Oktober 2026)
- § 113 BGB – Dienst- oder Arbeitsverhältnis Minderjähriger (Stand: Oktober 2026)
Hinweis: Dieser Artikel ist keine Rechtsberatung. Stand: Oktober 2026.